主页
知识大厅
搜索
账户
充值
常见问题
当前学科：饭店管理概论
题目：
饭店内部招聘是通过对饭店在职员工进行考评，采用调职和提升的方式，将已具备了一定技术能力或管理能力，符合缺员岗位要求且乐于从事此项工作的员工安排在该职位上，以达到人尽其才、激励员工的目的。
正确
错误
答案：
<查看本题扣1积分>
查看答案
问题答案不对?抱歉,搜索引擎优化导致页面变化,请尝试站内搜索,远程教育试题库
推荐知识点:
孕期营养不良对孕妇和胎儿的影响有哪些？
大批量商品的尺寸检验一般采用全部检验的方式进行。
试述土钉墙与喷锚支护在稳定边坡的原理上有何区别。
注意缺陷多动障碍
什么是博弈论？博弈论与谈判的关系是什么？
下列哪些是虚电路的特点（）。
企业为什么要与供应商搞好关系?
施工准备工作包括哪些内容？
规模报酬不变
展开剂的用量有什么要求？
本网站数据均来自互联网 --2018