主页
知识大厅
搜索
账户
充值
常见问题
当前学科：职位分析与评估
题目：
这套方案是否合理可行？请你用所学的人力资源管理薪酬理论来分析。
答案：
<查看本题扣3积分>
答：这套方案是比较合理的。.....
查看答案
问题答案不对?抱歉,搜索引擎优化导致页面变化,请尝试站内搜索,远程教育试题库
推荐知识点:
试述Int()和Fix()两个函数的区别？
保持营业收入高速增长就能实现可持续增长吗？
简述柱下条形基础的内力计算的倒梁法的概念。
时序电路的组成能不能没有存储电路？
简述给水铸铁管的优缺点。
组织文化
超过一定规模的危险性较大的分部分项工程有哪六大类？
简述根据不同的标准可以对提单作哪些分类？
国际化经营企业的组织结构具体可以分为哪些方面？
Access 2003自动创建的主键，是( )型数据。
本网站数据均来自互联网 --2018