主页
知识大厅
搜索
账户
充值
常见问题
当前学科：员工招聘与选拔
题目：
公文筐处理试题设计的主要依据
A. 企业所在行业的特点及内部和外部环境状况
B. 企业文化和核心价值观
C. 管理职务设置的目的和工作职责
D. 管理者每一工作活动的主导业务流程
E. 管理者工作活动的内容、各项工作活动占全部工作活动时间的比例、各项工作活动的执行权限和执行依据、工作活动结果的与其标准
答案：
<查看本题扣1积分>
查看答案
问题答案不对?抱歉,搜索引擎优化导致页面变化,请尝试站内搜索,远程教育试题库
推荐知识点:
七情
按照工作总结的要求，结合你近来完成某项工作的情况或近半年的工作情况，写一篇工作总结。
什么是资产证券化?为什么说资产证券化对发行者投资者和投资银行各方都是一种有益的融资方式?
沟通的障碍有哪些?如何克服？
代位原则是（）的派生原则
调幅波是否可以看作是载波与调制信号的迭加？为什么？（5分）
文献按级别划分可分为几种？各自的特点是什么？各包括什么？
软土的天然孔隙比e＞1，当其( )时，称为淤泥
金融期货
简述抵押权的保全效力和物上代位性
本网站数据均来自互联网 --2018