主页
知识大厅
搜索
账户
充值
常见问题
当前学科：人力资源开发与管理
题目：
薪酬设计必须考虑的因素主要有（ ）
A. 文化因素
B. 市场竞争因素
C. 价值因素
D. 战略与发展阶段因素
答案：
<查看本题扣1积分>
查看答案
问题答案不对?抱歉,搜索引擎优化导致页面变化,请尝试站内搜索,远程教育试题库
推荐知识点:
请论述所得税会计中的纳税影响会计法。
联系现实，谈谈判定职业生涯成功的标准是什么？
如何理解人力资源管理扮演的“战略伙伴角色”？
简述药事管理的重要性
护理人员下肢静脉曲张是否属于职业病？为什么？
伏尔泰最突出的文学成就是（ ）创作。
什么是结构化设计方法？其中心任务是什么？
何谓蛋白质的互补作用并举例说明
文献检索的原理是什么？
分类法的结构按按各组成部分的功能分划分，则包括（ ）。
本网站数据均来自互联网 --2018