外部招聘的常用方式有：（）。_战略人力资源管理_远程教育查题网

当前学科：战略人力资源管理

题目：外部招聘的常用方式有：（）。
- A. 查阅档案
- B. 猎头公司
- C. 个人申请
- D. 招聘广告
- E. 员工推荐
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积极强化

国美电器2006-2008年的增长能力指标见表2，试比较苏宁电器和国美电器的发展能力状况。表2国美电器2006-2008年的增长能力指标报告日期(年)200620072008收人增长率(%)净利润增长率(%)资产增长率(%)股东权益增长率(%)37．7021．28126．05240．9771．7716．5640．9067．168．036．29—66．82—27．80

简述食物蛋白质营养价值的评价方法

“必然性是有原因的，偶然性是没有原因的。”

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