工作分析在人力资源管理中的应用有哪些？_职位分析与评估_远程教育查题网

当前学科：职位分析与评估

题目：工作分析在人力资源管理中的应用有哪些？
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新婚不久的张某，在一次交通事故中不幸身故。在悲痛之际，张家因保单还引起了一场婆媳间的纠纷。张某结婚前，母亲田某让儿子买了保额为15万元的一份终身寿险，“受益人”一栏中没有填写具体的受益人，而是“法定”。两年后，张某和相恋多年的女友何某结婚。谁想天有不测风云，张某不幸身故。事后，母亲想起儿子婚前的15万元保额的终身寿险，便向保险公司索赔。其间，儿媳也向保险公司索要保险金，双方都有自己的理由。母亲田某认为，保险是在儿子单身时买的，那时的法定受益人应该是自己，所以应获得全额的赔付；张某的妻子何某则认为，妻子是丈夫的合法继承人，保险的赔付金额理应有自己的份额。双方争执不下，分歧越来越大。请问：保险金应该如何给付？请说明理由。

某建筑物外墙轴线尺寸为9.6m×5.4m，外墙厚均为240mm，轴线居中，内外墙及门洞面积如下：外墙上有2樘计0.48㎡，240mm内墙水平截面共计2.48㎡，120mm间壁墙水平截面共计0.33㎡，则该建筑水泥砂浆地面工程量为（）㎡。

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