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当前学科：薪酬与福利管理
题目：
试分析传统薪酬战略存在的问题。
答案：
<查看本题扣3积分>
1，薪酬管理与企业发展不匹配 2，薪酬制.....
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It was in 2005 ＿＿＿＿＿＿we began to introduce this new technique into our company.
在80年代和90年代初，罐头在中国市场上有很大的销量，尤其是水果罐头，更是受到广大消费者的喜爱。在汕头有一罐头厂，以生产橘子罐头出名，但是剩下的橘子皮一直没有很好的办法处理，于是便将橘子皮以9分钱一斤的价格送往药品收购站销售，但依然十分困难。他们思考难道橘子皮只能入中药做成陈皮才有用？经过一段时间的研究，他们终于开发出“珍珠陈皮”这一新用途，可将其用做小食品，而且这种小食品具有养颜，保持身材苗条等功能。以何种价格销售这一产品？经市场调查发现，妇女和儿童尤其喜欢吃零食，且在此方面不吝花钱，但惧怕吃零食会导致肥胖，而珍珠陈皮正好解其后顾之忧，且市场上无同类产品，于是，他们决定每15克袋装售价1元，合33元一斤，投放市场后，该产品销售火爆。问题：1该企业采取了何种定价策略？2为什么要采取这种策略？ 3 这种定价策略有什么优缺点？
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