主页
知识大厅
搜索
账户
充值
常见问题
当前学科：人力资源管理
题目：
工作设计可以分为四大类，即（ ）。
A. 生物型工作设计法
B. 灵活性工作设计法
C. 知觉运动型工作设计法
D. 激励型工作设计法
E. 机械型工作设计法
答案：
<查看本题扣1积分>
查看答案
问题答案不对?抱歉,搜索引擎优化导致页面变化,请尝试站内搜索,远程教育试题库
推荐知识点:
车轮战术
简述国债及其在实现消费政策中的作用。
下列各项中，属于典型口语的是（）。
收入水平提高对储蓄有哪些影响
政府财政投资的特点和范围
营业税
考生考籍档案包括哪些内容？
热压
什么是静态数组？
已知某施工过程工作间的逻辑关系如表1所示，试绘制双代号网络图。
本网站数据均来自互联网 --2018