主页
知识大厅
搜索
账户
充值
常见问题
当前学科：员工招聘与选拔
题目：
录用决策的要素
答案：
<查看本题扣3积分>
1信息准确可靠 2资料分析方法正确 3招.....
查看答案
问题答案不对?抱歉,搜索引擎优化导致页面变化,请尝试站内搜索,远程教育试题库
推荐知识点:
简述机械通风的优缺点。
根据下面这份函的内容，起草一份答复此函的复函。××省人民政府办公厅关于申请拨款维修省府机关办公室的函 省财政厅： 省府机关办公室多是五十、六十年代修建的，不少门窗破烂，漏水严重，急需维修。为保证省府机关正常办公，请拨给房屋修缮费十万元。是否同意，即请答复。××省人民政府办公厅
简述瞳孔对光发射的检查方法及临床意义？
膜迷路：
合资
低钾血症对心肌生理特征的影响是：兴奋性 ↓传导性↑自律性 ↑收缩性 ↑
什么是动机冲突？它的基本类型有哪些？试举例说明之。
宽带处理
试论马克思主义的能动反映论，并以认识和实践“具体的历史的统一”的观点阐明解放思想、实事求是和与时俱进的关系。
在员工招聘中，人力资源职能管理部门与用人部门承当相同的职责。
本网站数据均来自互联网 --2018