主页
知识大厅
搜索
账户
充值
常见问题
当前学科：人力资源开发与管理
题目：
3、美国心理学家和管理学家、哈佛大学教授梅奥(Elton Mayo)和他的助手于1932年到1936年在美国西屋电器公司霍桑工厂进行了一系列的试验，结果发现人际关系的重要性，即人性的相互尊重，人与人之间的相互作用及其归属意识比原来人们想象的要重要得多。这就是有名的霍桑试验(Hawthorne Experiment)。
错误
正确
答案：
<查看本题扣1积分>
查看答案
问题答案不对?抱歉,搜索引擎优化导致页面变化,请尝试站内搜索,远程教育试题库
推荐知识点:
公告和通告的区别是什么？
The OSI model is a foundation for all comparing protocols.
在数据库的生命周期中，把E-R图转换成关系模型的过程，属于数据库设计的（ ）阶段。
衡平原则主要考虑当事人的经济状况。
以下属于外汇风险管理的基本要求的是
谈谈加强社会主义道德建设对于落实“四个全面”战略布局的重要意义。
行政裁决
什么是逻辑变量？
47.名词解释：电位选择性系数
收入
本网站数据均来自互联网 --2018