主页
知识大厅
搜索
账户
充值
常见问题
当前学科:人力资源管理
题目:
请结合本案例说明应当掌握哪些基本依据,才能制定出合理的薪酬管理制度?
答案:
<查看本题扣3积分>
1.薪酬调查2.对企业的所有岗位进行深入.....
查看答案
问题答案不对?抱歉,搜索引擎优化导致页面变化,请尝试站内搜索,远程教育试题库
推荐知识点:
差异化战略
一家大型百货商场的经理想了解顾客对商场服务的看法,请你帮他设计一份调查表。
营私舞弊、近亲繁殖是内部获取人才时可能出现的严重弊端。
药事管理与药物治疗学委员会是对医疗机构各项重要药事工作作出专门决定的专业技术组织。
在详细勘察阶段,勘探孔的深度如何控制?
简述进食障碍训练的方法。
治疗肾病综合征主要是由于糖皮质激素具有
世界各国课程评价有哪些特点?
人民检察院对( )负责。
程序
本网站数据均来自互联网 --2018