主页
知识大厅
搜索
账户
充值
常见问题
当前学科：职位分析与评估
题目：
1、该公司采用的是一种什么样的人员招募方法？这种招募方法有何优缺点？
答案：
<查看本题扣3积分>
答：该公司采用的是一种内部招募的方法。内.....
查看答案
问题答案不对?抱歉,搜索引擎优化导致页面变化,请尝试站内搜索,远程教育试题库
推荐知识点:
以期望理论为基础的波特-劳勒模型表明：职务工作中的实际成绩
给高热病人酒精擦浴是为了增加
确立论点需要注意哪些问题？
FJA系统的分析要素有哪些？
说明微型计算机系统的硬件组成及各部分作用。
如何理解取舍理论？
在人们的认识过程中，同一对象可以用多种理论观点解释，因此，真理是多元的。
对于“所有S是P”和“有的S不是P ” 这样两个命题，如果同时断定它们都真，违反了矛盾律。
磁滞回线窄，剩磁和矫顽力都小的材料称为软磁材料。
He ＿＿＿＿＿＿＿＿ to be a liar but a fool.
本网站数据均来自互联网 --2018