下列说法不正确的是（）。_职位分析与评估_远程教育查题网

当前学科：职位分析与评估

题目：下列说法不正确的是（）。
- A. 对管理者的考评可以考评其人际沟通协调能力
- B. “于…用…来”句式可说明指标的时限、资源和完成标准
- C. 结果性效标包括质量、成本、时效三个方面
- D. 对商场服务人员的考评可以考评其接待顾客的态度
答案： <查看本题扣1积分>

查看答案

问题答案不对?抱歉,搜索引擎优化导致页面变化,请尝试站内搜索,远程教育试题库

推荐知识点:

简述体感染人裂头蚴的方式。

施工项目竣工验收的依据是什么？

离婚是夫妻双方的个人行为。

决策支持系统是在（）在西方发达国家兴起的一种新的管理信息技术。

甲企业生产ABC三种产品。这三种产品对M种原材料的消耗定额分别是10kg、15kg、30kg；本月这三种产品的实际产量分别是120件、80件和70件，其M种原材料实际消耗5850kg（M种材料的单价为25元/kg）。要求：请运用定额消耗量比例法对原材料费用进行分配。（6分）

某派出所干警张某在处理小偷王某时对王某科以50元罚款。如王某请求国家赔偿,他应向（）提出。

简述正常成人的能量消耗

系统脱敏法

工期优化是通过压缩非关键工作的持续时间来满足工期要求的。

心源性呼吸困难

本网站数据均来自互联网 --2018