主页
知识大厅
搜索
账户
充值
常见问题
当前学科：护理管理学
题目：
人力资源管理职能主要有
A. 培训员工
B. 聘用员工
C. 绩效评价
D. 合理利用时间和信息
E. 制定人力资源规划
答案：
<查看本题扣1积分>
查看答案
问题答案不对?抱歉,搜索引擎优化导致页面变化,请尝试站内搜索,远程教育试题库
推荐知识点:
简述什么情况下患者需要完全补偿系统。
维生素C结构中具有什么样的活性结构？因而使之具有哪些性质？
简述分配辅助生产费用的顺序分配法的内容？说明其适用范围。
下列各项中，属于中国注册会计师专业技术规范最基本内容的是
如何定义领导? 说明领导必须具备哪些要素?
在N型半导体中掺入足够量的三价元素，可将其变为P型半导体
逆转录
哪些情况下需要进行结构检测
关于表面活性剂作用的说法，错误的是
激励
本网站数据均来自互联网 --2018