主页
知识大厅
搜索
账户
充值
常见问题
当前学科：职位分析与评估
题目：
定编员工的原则主要有（ ）。
A. 合理性原则
B. 岗位、人员比例关系协调原则
C. 公平原则
D. 精确原则
E. 科学性原则
答案：
<查看本题扣1积分>
查看答案
问题答案不对?抱歉,搜索引擎优化导致页面变化,请尝试站内搜索,远程教育试题库
推荐知识点:
简述专利权的特征
简述健康教育的程序。
植物粗提液中，都有哪些成分有溶血活性，哪些成分抑制凝血？
破窗理论
主生产计划
GSP
网上学习非实时交流方式有哪些？
请写出主要的护理课程类型有哪些。
首先确定建筑工程重要性等级、建筑场地复杂程度等级和（）等级，然后在综合分析的基础上确定勘察等级。
某单层工业厂房柱的长度为14m，采用直吊绑扎法吊升，已知绑扎点距柱脚距离为10m，吊钩距柱顶为0.3m，基础杯口顶面标高为+0.5m，履带式起重机的停机面标高为0.2m，则 吊装柱子时的起吊高度可以为（ ）。
本网站数据均来自互联网 --2018