主页
知识大厅
搜索
账户
充值
常见问题
当前学科:职位分析与评估
题目:
战略性人力资源管理理论认为,人力资源管理是所有管理者的责任,这是因为( )。
A. 各部门的管理者都归人力资源部门直接管理
B. 人力资源管理活动贯穿于员工的日常工作之中
C. 所有管理者喜欢从事人力资源管理工作
D. 人力资源管理活动需要各个部门的配合与支持
E. 人力资源管理制度与政策的落实需要各部门的积极推行
答案:
<查看本题扣1积分>
查看答案
问题答案不对?抱歉,搜索引擎优化导致页面变化,请尝试站内搜索,远程教育试题库
推荐知识点:
在现有的竞争状态下,你认为一汽公司是否应该改变其经营理念?如何改变?
_________空间是客房最基本的功能空间。
毒性作用
拉弗曲线
根据《民法总则》的规定,下列关于以非对话方式作出的意思表示的生效时间的描述,正确的有( )
53.高效液相色谱法常用哪几种检测器?简单说明它们的作用原理。
简述抽动症患儿的护理问题。
广泛性焦虑障碍
简述计算机为什么采用二进计数制?
生产价格
本网站数据均来自互联网 --2018