主页
知识大厅
搜索
账户
充值
常见问题
当前学科：职位分析与评估
题目：
在招聘过程中，选择招聘渠道的步骤一般包括：（ ）。 ①分析招聘人员特点②选择适用的招聘方法③收集应聘者资料④分析单位的招聘要求⑤选择对应的媒体发布信息⑥确定适合的招聘来源
A. ④①②③⑥⑤
B. ①③④②⑤⑥
C. ①②③④⑤⑥
D. ④①⑥②⑤③
答案：
<查看本题扣1积分>
查看答案
问题答案不对?抱歉,搜索引擎优化导致页面变化,请尝试站内搜索,远程教育试题库
推荐知识点:
简述肠内营养常见并发症
工作实践法适用于短期内可以掌握的工作。
组织
孕期营养不良对孕妇和胎儿的影响有哪些？
抗辩权
建安工程款结算有哪几种方式？
Directions: For this part, you are allowed 30 minutes to write a composition on the topic “My View on Advertisement”. You should write at least 120 words and you should base your composition on the outline (given in Chinese) below. 1. 广告的使用越来越普及； 2. 广告给消费者带来的好处； 3. 广告给消费者带来的弊端。
对看涨期权而言，股价越高而协定价格越低，期权价格就：
简述驰名商标的认定
简述Brunnstrom 六阶段评估法上肢功能的评估
本网站数据均来自互联网 --2018