主页
知识大厅
搜索
账户
充值
常见问题
当前学科:人力资源管理
题目:
简述绩效考评结果的应用。
答案:
<查看本题扣3积分>
一 考核是导引员工行为组织目标的有效办法.....
查看答案
问题答案不对?抱歉,搜索引擎优化导致页面变化,请尝试站内搜索,远程教育试题库
推荐知识点:
企业劳动组织的内容包括( )。
反映
对比《1990年通则》,《2000年通则》对FAS的修改主要涉及出口通关手续的责任人不同。
简述适应模式的刺激类型。
学绩测验
对于火场中的尸体如何鉴别生前烧死还是死后焚尸?
边际分析
什么是公平理论?公平理论与谈判的关系是什么?
简述莱宁格的护理照顾决策与行为的内容。
根据《岩土工程勘察规范》(GB 50021)进行勘察等级划分时,不属于勘察等级划分的依据是()
本网站数据均来自互联网 --2018