主页
知识大厅
搜索
账户
充值
常见问题
当前学科:电力企业管理
题目:
简述人力资源管理的基本原理。
答案:
<查看本题扣3积分>
投资增值原理,互补合力原理,激励强化原理.....
查看答案
问题答案不对?抱歉,搜索引擎优化导致页面变化,请尝试站内搜索,远程教育试题库
推荐知识点:
某工程有一分部工程由A、B、C、D四个施工工序组成,划分两个施工层组织流水施工,流水节拍为tA=2,tB=4,tC=4,tD=2要求层间间歇2天,试按成倍节拍流水组织施工。要求工作队连续工作,确定流水步距K,施工段数m,计算总工期T,并绘制流水指示图表。
下列哪些属于健脾丸的主治症状。()
神经症的病因是精神应激因素和内在的素质因素共同作用的结果。
公债的调节作用体现在:()
试述经济人假设
公司内部常常是管理人员最大的招聘来源。
学生掌握知识的过程有哪几个基本阶段?它们之间有何联系?
1张单面单层DVD-5光盘的存储容量为4.7G,1个汉字占用2个字节的空间。请问这张DVD光盘可以存储多少万个汉字?要求写出计算过程和依据,计算结果精确到整数位即可。
预算定额单价子目由哪几部分组成?
严羽的兴趣说
本网站数据均来自互联网 --2018