主页
知识大厅
搜索
账户
充值
常见问题
当前学科:护理管理学
题目:
下列关于结构因素引起冲突的描述,正确的有
A. 过分强调下属参与,也会引起较多冲突
B. 组织内部领导风格苛刻,冲突潜在可能性越大
C. 组织中各部门的目标越多,冲突的潜在性就越低
D. 团体越大,成员工作越专门化产生冲突的可能性越小
E. 团体成员流动性越大,产生冲突的可能性越大
答案:
<查看本题扣1积分>
查看答案
问题答案不对?抱歉,搜索引擎优化导致页面变化,请尝试站内搜索,远程教育试题库
推荐知识点:
如何加强企业的资产管理力度?
在计算机总线中,数据传输有两种基本方式:串行传输、并行传输。
沿程水头损失
暂时性差异
承认和建交都是既存国家的单方法律行为。
统考准考证如何打印和领取?
音位学又叫音系学。()
论述“只有疲软的企业,没有疲软的市场”这种说法所揭示的道理。
简述跨耻征检查的方法及临床意义。
总体
本网站数据均来自互联网 --2018