主页
知识大厅
搜索
账户
充值
常见问题
当前学科:员工培训与开发
题目:
培训成果的转化实质是
A. 培训效果的检验
B. 培训学习的迁移
C. 员工个人待遇的提高
D. 企业经济效益的提升
答案:
<查看本题扣1积分>
查看答案
问题答案不对?抱歉,搜索引擎优化导致页面变化,请尝试站内搜索,远程教育试题库
推荐知识点:
资本循环
自我实现的需要
通常根据信息传送方式和手段的不同,可以将远程教育的发展划分为哪三个阶段?
某商场经理对下一季度商场销售额做出估计,最低值为1300万元,最高值为1900万元,最可能值为1500万元,使用三点估计法预测下一季度的销售额。
战略变革中企业将面临何种障碍?
质量缺陷
请写出自考函授现代远程教育学院的网址;请写出自考函授现代远程教育支撑平台的网址;请写出你的学号和姓名。
营养不合理对健康的影响有哪些
两地点起动、停止控制( )控制要求:甲乙两地点分别设有起动、停止按钮,在任何地点按下起动按钮,电机起动运行,按下停止按钮,电机停止。I/O分配表:
网络计划法的应用步骤有哪些?
本网站数据均来自互联网 --2018