主页
知识大厅
搜索
账户
充值
常见问题
当前学科：职位分析与评估
题目：
单位在从事招聘之前应认真考虑，决定怎样填补空缺的职位，首先应考虑是否有（ ）。
A. 内外部招聘结合方案
B. 内部招聘方案
C. 招聘备选方案
D. 外部招聘方案
答案：
<查看本题扣1积分>
查看答案
问题答案不对?抱歉,搜索引擎优化导致页面变化,请尝试站内搜索,远程教育试题库
推荐知识点:
简述我国现行工程价款的主要结算方式？
某工程地圈梁及圈梁平面布置如图所示，截面均为240×240mm。所有墙体交接处均设构造柱，断面尺寸为240×240mm，构造柱生根在地圈梁中。构件混凝土强度为C20级，现浇过梁全部由圈梁代替。试计算该工程中构造柱-圈梁体系的工程量。
审计过程中所遭遇的期后调整事项一般有哪些？
信号传递理论是美国经济学家迈克尔·斯彭斯1974年提出的。（ ）
首过（关）效应
体细胞染色体的端粒DNA会随细胞分裂次数增加而不断缩短。
简述以人为本的管理理念。
同步电动机的转速与负载无关（）
不可抗力
抽样误差
本网站数据均来自互联网 --2018