主页
知识大厅
搜索
账户
充值
常见问题
当前学科：职位分析与评估
题目：
1、该公司采用的是一种什么样的人员招募方法？这种招募方法有何优缺点？
答案：
<查看本题扣3积分>
答：（1）该公司采用的是内部晋升的招募方.....
查看答案
问题答案不对?抱歉,搜索引擎优化导致页面变化,请尝试站内搜索,远程教育试题库
推荐知识点:
重测信度
有多余约束的几何不变体系的
试分析影响个人工资差别的原因。
系统管理员和账套主管的区别有哪些？
认证技术可以直接满足身份认证、信息完整性、不可否认和不可修改等多项网上交易的安全需求，较好地避免了网上交易面临的假冒、篡改、抵赖、伪造等种种威胁。
If you hadn’t gone with Tom to the party last night, ＿＿＿＿＿＿.
从产品和市场两个角度来说，密集型战略的分类包括哪些方面？
施工组织设计是指导拟建工程项目进行和的技术经济文件
简述查阅文献的目的。
.产生单层厂房整体空间作用的条件有哪两个？
本网站数据均来自互联网 --2018